首  页 核心业务 收费标准 企业服务 退休咨询 常见问题 关于我们
 首页 >>新闻动态
生育津贴待遇是怎么计算的

生育津贴以参保职工本人终止妊娠之月所在用人单位月缴费平均工资除以30再乘以产假天数计发。

生育津贴即产假工资,生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;

 

生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。

Copyright2018-2028 shebaodaibangongsi.com 京ICP备09063796号 本站声明:拒绝个人挂靠业务。

免责声明:部分文章信息、图片、来源于网络,本网站只负责对文章、图片、进行整理、排版、编辑,是出于传递 更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性,如本站文章、图片和转稿涉及版权等问题,请作者及时联系本站,我们会尽快删除。